大家好,我是*365体育滚球_365体育彩票-投注*官网@县人力资源和社会保障局党委书记、局长张武斌。作为县政府综合职能部门,我们承担着:就业创业服务、人事人才管理、城乡社会保险、和谐劳动关系、劳动保障维权等职能。2022年,人社局将深入贯彻县第十七次党代会精神,坚持“双轮驱动”,聚焦“三个率先”,聚力*365体育滚球_365体育彩票-投注*官网@县新时代追赶超越,深入落实县委、县政府决策部署,积极响应高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程主题活动,切实做好全县人力资源和社会保障工作。为实现人社工作再创佳绩,我代表人社局承诺,2022年干成干好以下5项实事:
一、完成新增就业5600人,劳动力转移5.5万人,城镇登记失业率控制在4.5%以内等任务。一是面向高校毕业生,扶贫易地搬迁、赵渡灾后重建、就业困难人员等召开专场招聘会及“送岗位送技能送温暖送服务”等主题活动40次以上;并全年常态化开展网络直播招聘会。二是疫情常态化防控期间,将求职者“点对点”安全输送至全国低风险地区就业。
二、职业技能培训3000人次。将“*365体育滚球_365体育彩票-投注*官网@焊工”“同州月嫂”等劳务品牌做大做强,将有求职愿望和创业意愿的群众组织起来,免费进行电焊、育婴等实用技能培训,使其技能伴身,生活不愁,既能找到满意工作又能实现创业梦想。
三、发放小额担保贷款6000万元。举办创业担保贷款宣传活动,宣传小贷促创业服务,以鼓励创业、促进就业为目的,激活全民创业动力;对冬枣种植户,继续优化“冬枣贷”服务,助力农民保收、增收。
四、解决企业困难。疫情期间,落实企业失业保险和工伤保险缓交降费政策,对面临困难的企业,缓交失业、工伤险交费期限最长6个月;做好失业保险稳岗返还和工伤保险理赔发放,帮助困难企业渡过难关。
五、打击违法用工。持续开展劳动保障监察专项执法检查,建立网格化管理治理平台,针对损害劳动者权益、拖欠农民工工资等违法行为予以严厉打击制裁。
2022年本人将恪尽职守、不辱使命,认真履行岗位职责,严格坚守纪律红线,自觉接受组织和人民群众监督;在抓班子带队伍方面,严肃作风纪律,严守党纪国法,勇于责任担当,敢于批评处理;对“三重一大”事项,必须经过党委班子集体研究决策;对重点岗位和责任人员管理,建章立制、规范程序,签订党风廉政建设目标责任书,并成立内部监督机构,定期进行审查,夯实廉政责任;对待服务群众工作,端正工作态度、纠正不良作风、杜绝贪腐现象,对发现的违规违纪问题严肃问责、严肃处理,提升党群关系,筑牢铁军纪律、塑造品质人社。
以上承诺,请广大群众和社会各界人士予以监督,如有不当之处,欢迎批评指正。